डोंग नाई ट्रेड यूनियन ने 31 श्रमिकों को अदालत में अपना मुकदमा जीतने में प्रदान की सहायता

यह यूनियन लगभग 100 श्रमिकों की सहायता कर रही है जिनके बीमा लाभ प्रभावित हुए हैं।

3 जुलाई को, कानूनी परामर्श केंद्र (डोंग नाई शहर श्रम संघ के अधीन) ने घोषणा की कि वह डोंग नाई शहर के न्होन ट्राच वार्ड के न्होन ट्राच 1 औद्योगिक पार्क में स्थित बीटी सिरेमिक टाइल कंपनी लिमिटेड के लगभग 100 श्रमिकों को डोंग नाई क्षेत्रीय जन न्यायालय 2 में मुकदमा दायर करने में सहायता कर रहा है, जिसमें न्यायालय से इस मुद्दे को हल करने और कंपनी को अपने कर्मचारियों के लिए बकाया बीमा अंशदान का भुगतान करने के लिए बाध्य करने का अनुरोध किया गया है।

श्री एलएचबी (36 वर्ष, का माऊ प्रांत निवासी) ने बताया कि वे मार्च 2013 से कंपनी में कार्यरत थे। उनकी नियुक्ति के दौरान, कंपनी ने कानून के अनुसार उनके वेतन से मासिक रूप से सामाजिक बीमा अंशदान काटा। अक्टूबर 2024 में, कंपनी ने उनका अनुबंध समाप्त करने और उन्हें बर्खास्त करने का निर्णय जारी किया।

कंपनी छोड़ने के बाद, श्री बी ने कंपनी से संपर्क करके अपने सामाजिक बीमा अंशदान का भुगतान करने का अनुरोध किया, लेकिन कंपनी ने इस मुद्दे का समाधान नहीं किया। नवंबर 2023 से सितंबर 2024 तक श्री बी के सामाजिक बीमा अंशदान के संबंध में, कंपनी ने कानून के अनुसार उनका भुगतान नहीं किया है।

यह महसूस करते हुए कि सामाजिक बीमा अंशदान के लिए हर महीने अपने वेतन से पैसे काटना लेकिन सामाजिक बीमा एजेंसी को इसका भुगतान न करना कानून के खिलाफ था, श्री बी ने मामले को सुलझाने के लिए अदालत में मुकदमा दायर करने के लिए कानूनी परामर्श केंद्र (डोंग नाई शहर श्रम संघ) की मदद ली।

श्री बी उपर्युक्त कंपनी के लगभग 100 श्रमिकों में से एक हैं जो कानूनी परामर्श केंद्र (डोंग नाई शहर श्रम संघ) से कानूनी सहायता की अपील कर रहे हैं।

डोंग नाई शहर के एक श्रम कानून विशेषज्ञ ने लाओ डोंग अखबार के एक संवाददाता से बात करते हुए कहा कि जब व्यवसाय अपने कर्मचारियों के लिए सामाजिक बीमा अंशदान का भुगतान करने में विफल रहते हैं, तो उन कर्मचारियों के लिए सामाजिक बीमा से संबंधित सभी लाभ संसाधित नहीं किए जाएंगे। यह समस्या तब और भी बढ़ जाती है जब कर्मचारी नौकरी छोड़ देते हैं और सामाजिक बीमा प्रणाली को अंतिम रूप नहीं दिया जा सकता। जब कर्मचारी सबसे कमजोर स्थिति में होते हैं और उन्हें सहायता की आवश्यकता होती है, तब उन्हें सामाजिक बीमा प्रणाली से सहायता नहीं मिलती है।

1,338 श्रमिकों को कानूनी सलाह और सहायता प्रदान की गई।

2 जुलाई को, डोंग नाई सिटी फेडरेशन ऑफ लेबर यूनियंस ने 2025-2030 कार्यकाल के लिए अपनी दूसरी कार्यकारी समिति की बैठक आयोजित की।

सम्मेलन में डोंग नाई नगर श्रम संघ की उपाध्यक्ष सुश्री गुयेन थी तुयेत ने बताया कि 2026 के पहले छह महीनों में, कानूनी परामर्श केंद्र (डोंग नाई नगर श्रम संघ) ने 1,338 श्रमिकों को कानूनी सलाह और सहायता प्रदान की। इसमें केंद्र में 560 प्रत्यक्ष परामर्श, 342 टेलीफोन परामर्श और सोशल मीडिया के माध्यम से 436 परामर्श शामिल थे, जिनमें वेतन, श्रम अनुबंध, सामाजिक बीमा और व्यावसायिक दुर्घटनाओं जैसे विषयों को शामिल किया गया था। केंद्र ने 192 श्रमिकों के लिए कानूनी दस्तावेज तैयार करने में भी सहायता की (42 मध्यस्थता, 44 शिकायतें, 78 मुकदमे और 28 अनुरोध)।

अदालती कार्यवाही में सहायता प्रदान करने के संबंध में, डोंग नाई ट्रेड यूनियन को विभिन्न स्तरों की अदालतों में 64 श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने का अधिकार दिया गया था। उन्होंने 31 श्रमिकों का प्रतिनिधित्व किया, जिसके परिणामस्वरूप सभी 31 श्रमिकों ने अपने मामले जीते। तीन मामलों में, श्रमिकों को 44 मिलियन वीएनडी से अधिक का मुआवजा मिला, और 28 मामलों में, अदालत ने कंपनी को श्रमिकों के लिए सामाजिक बीमा अंशदान का भुगतान करने का आदेश दिया।

ट्रेड यूनियन कानूनी परामर्श केंद्र, अदालती कार्यवाही में श्रमिकों को प्रत्यक्ष सहायता प्रदान करने के साथ-साथ, उनके अधिकारों की रक्षा के लिए कई उपाय लागू कर रहा है, जैसे कि सूचना का व्यापक प्रसार करना और श्रमिकों को निःशुल्क कानूनी सलाह प्रदान करना। वर्ष 2026 के पहले छह महीनों में, कानूनी परामर्श केंद्र (डोंग नाई नगर श्रम संघ) ने जमीनी स्तर के 100 ट्रेड यूनियन पदाधिकारियों के लिए सामाजिक बीमा कानून पर एक प्रशिक्षण पाठ्यक्रम भी आयोजित किया।

मूल लेख यहां देखें ।

स्रोत: https://congdoanvietnam.vn/bao-ve-cnvc-nld/cong-doan-dong-nai-giup-31-nguoi-lao-dong-thang-kien-tai-toa-an-39179.tld

Powered by Nyaya 247 News